工作中当受到侵害时,劳动者往往因为嫌麻烦、害怕输而没有拿起法律武器来维护自身的合法权益。申请劳动仲裁作为一种最常见的维权方式,它的胜算有多少呢?
根据人社部数据(2020年),全年全国各级劳动人事争议调解组织和仲裁机构共处理劳动人事争议案件221.8 万件,涉及劳动者246.5万人,涉案金额530.7亿元。全年办结争议案件212.3万件,调解成功率为70.6%,仲裁结案率为96.2%,仲裁终结率为70.5%。
以往人社部统计的劳动仲裁案件中,劳动者胜诉率超过80%。多个大中型城市司法局提供的数据,劳动仲裁中双方在庭前调解阶段成功率多在50%-68%之间。
这说明,一半以上的仲裁案件根本没有走到开庭审理阶段用人单位和劳动者就和解了,剩下的一半里面高达80%的案例都是劳动者胜诉。在进入诉讼的案例中,调解成功率高达80%。
综上,劳动者维权的胜率是很高的,在工作中遇到不公可以坚定维权。(以上数据仅供参考,非针对个案。)
更多关于劳动人事纠纷劳动仲裁的问题大家可继续留言,涉及隐私可关注后私信。#法律咨询 #劳动仲裁 #劳动法 #律师 #劳动人事 #劳动合同 #胜率 #劳动关系 #劳动纠纷
生意营销3大宝:彩铃、定位、认证,一个也不能少,如有需要,添加 微信:xnc528 备注:3
本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容, 请发送邮件至 820277912@qq.com 举报,一经查实,本站将立刻删除。
如若转载,请注明出处:https://www.clzz8.com/13633.html
如若转载,请注明出处:https://www.clzz8.com/13633.html